ВкусВилл: различия между версиями
(Новая страница: «Производители Category:Производители <p align=right>''Материалы статьи пр...») |
Нет описания правки |
||
| Строка 7: | Строка 7: | ||
| | | | ||
[[Файл:ВкусВилл.png|150px|thumb|слева|Логотип компании]] | [[Файл:ВкусВилл.png|150px|thumb|слева|Логотип компании]] | ||
|| '''ВкусВилл''' — | || '''ВкусВилл''' — розничная сеть супермаркетов полезной еды для здорового питания с уникальной системой управления «Бьёнд Тейлор»™. | ||
* Руководители: Андрей Кривенко, Юрий Алашеев, Николай Попович, Валера Разгуляев. | * Руководители: Андрей Кривенко, Юрий Алашеев, Николай Попович, Валера Разгуляев. | ||
* Собственная торговая марка. | |||
|} | |} | ||
| Строка 25: | Строка 26: | ||
'''2020''' год начался с открытия нового склада (равен 18 футбольным полям). Собрали Клуб друзей, в который вошли самые преданные покупатели. Начали заботиться о природе и друг друге: предоставили возможность покупателям отказаться от печати бумажных чеков и покупать продукты в подарок нуждающимся. | '''2020''' год начался с открытия нового склада (равен 18 футбольным полям). Собрали Клуб друзей, в который вошли самые преданные покупатели. Начали заботиться о природе и друг друге: предоставили возможность покупателям отказаться от печати бумажных чеков и покупать продукты в подарок нуждающимся. | ||
<big>'''Миссия'''</big> | |||
''Мы, компания «ВкусВилл», предлагаем людям натуральные здоровые продукты, честное отношение, а также дарим положительные эмоции. Мы получаем удовольствие от работы, а также помогаем нашим партнерам развиваться вместе с нами.'' | |||
<big>'''Ценности'''</big> | |||
* '''Честность''' — ценим открытость и искренность. | |||
* '''Доверие''' — уважаем мнение наших покупателей и доверяем им. | |||
* '''Ответственность''' — каждый из нас вносит свой вклад в общий результат. | |||
* '''Взаимопомощь''' — поддерживаем хорошие взаимоотношения внутри коллектива, с партнерами и покупателями для достижения результата. | |||
* '''Достойная работа''' — ценим свою работу, так как она дает нам возможность самореализоваться и развиваться. | |||
* '''Социальная значимость''' — результаты нашего труда приносят пользу обществу. | |||
Версия от 10:02, 12 апреля 2021
Материалы статьи предоставлены Валерием Разгуляевым
ВкусВилл — розничная сеть супермаркетов полезной еды для здорового питания с уникальной системой управления «Бьёнд Тейлор»™.
|
Интеллектуальные услуги и продукты
Факты и достижения
История компании
12 мая 2009 года в Москве открылся первый магазин «Избёнка». С него и началась история компании. К середине 2011 года было открыто около 80 магазинов «Избёнка».
15 июня 2012 года команда «Избёнки» открыла первые четыре магазина «ВкусВилл». В 2013 году мы открыли еще 4 магазина «ВкусВилл». В 2015 новые магазины «Избёнка» уже почти не открывались. Зато количество магазинов «ВкусВилл» увеличилось в два раза. Практически каждый месяц 2016 года открывалось по 20-25 магазинов.
В начале 2017 года был запущен бот в Telegram. С его помощью стало возможно в смартфоне менять любимый продукт, смотреть скидки и предложения, находить ближайшие магазины и многое другое. К концу 2018 года открыто уже более 700 магазинов "ВкусВилл". Начали открываться магазины в Санкт-Петербурге,Твери, Иваново, Смоленске и других.
В начале 2019 года появились микромаркеты «ВкусВилл». Появились и вендинги от "ВкусВилл" на станциях МЦК. Открылся первый киоск в парке.
2020 год начался с открытия нового склада (равен 18 футбольным полям). Собрали Клуб друзей, в который вошли самые преданные покупатели. Начали заботиться о природе и друг друге: предоставили возможность покупателям отказаться от печати бумажных чеков и покупать продукты в подарок нуждающимся.
Миссия
Мы, компания «ВкусВилл», предлагаем людям натуральные здоровые продукты, честное отношение, а также дарим положительные эмоции. Мы получаем удовольствие от работы, а также помогаем нашим партнерам развиваться вместе с нами.
Ценности
- Честность — ценим открытость и искренность.
- Доверие — уважаем мнение наших покупателей и доверяем им.
- Ответственность — каждый из нас вносит свой вклад в общий результат.
- Взаимопомощь — поддерживаем хорошие взаимоотношения внутри коллектива, с партнерами и покупателями для достижения результата.
- Достойная работа — ценим свою работу, так как она дает нам возможность самореализоваться и развиваться.
- Социальная значимость — результаты нашего труда приносят пользу обществу.